TAMKin vuosikatsaus 2024: Jatkuva oppiminen

Uusia tuulia ja kasvua 

Vuosi 2024 oli jatkuvan oppimisen voimakasta kehittymisen aikaa TAMKissa. Jatkuvan oppimisen organisoitumista uudistettiin ja jokaiseen osaamisyksikköön perustettiin jatkuvan oppimisen päällikön toimenkuva. Tutkintokoulutusten rinnalle lähdettiin rakentamaan erilaisia jatkuvan oppimisen kokonaisuuksia, joita on tarjolla avoimessa ammattikorkeakoulussa, erikoistumisopintoina, liiketoimintana ja jatkossa myös Opin.fi -palvelussa. Kehittämistyötä tehtiin myös OKM:n strategisella rahoituksella, jonka avulla pilotoitiin lähes 20 erilaista uutta jatkuvan oppimisen mallia.

Avoin ammattikorkeakoulu jatkoi kasvua. Opintopistekertymä oli noin 2000 opintopistettä suurempi verrattuna vuoteen 2023. Suosituimpia opintoja olivat Työkykykoordinaattori- ja HR- ja palkkahallinto -opintokokonaisuudet. Sosiaali- ja terveysalalla käynnistyi neljä erikoistumiskoulutusta ja lisäksi olimme mukana muutamassa verkostokoulutuksessa kulttuuri- ja opetusalalla. 

Myös toisen asteen yhteistyö uudistui ja lisääntyi. Lukioväylät aloitettiin ja alueellista suomi toisena kielenä -tarjontaa lisättiin. Tämän lisäksi yhdessä Tampereen yliopiston kanssa toteutettiin projektiviikkoja lukiolaisille ja kehitettiin ns. kurkistuskursseja ammattikorkeakoulua jatko-opintopaikakseen suunnitteleville. TAMKin hyvä työ toi julkisuutta myös valtakunnallisesti ja malleja esiteltiin Kansallisen koulutuksen arviointikeskuksen (Karvi) webinaarissa hyvinä käytäntöinä. 

Maahanmuuttajille suunnattu korkeakouluopintoihin valmentava koulutus vakiinnutti rooliansa TAMKissa. Koulutuksissa on ollut mukana nelisenkymmentä opiskelijaa ja koulutuksella on ollut suuri merkitys heidän urapolullaan Suomessa.