Avoin AMK

Tampere

Eettinen johtaminen ja ihmislähtöinen kehittäminen sosiaalialalla (YAMK-taso) 5 op

<a href="https://tuni.fi/perumisehdot-avoinamk">Perumisehdot</a>

Voit kysyä lisätietoa opinnoista sähköpostitse avoinamk [at] tuni.fi (avoinamk[at]tuni[dot]fi).Lisätietoa tarjonnasta ja avoimessa AMKissa opiskelusta löydät myös verkkosivuiltamme <a href="https://tuni.fi/avoinamk">tuni.fi/avoinamk</a>.

YAMK-opinnot

Terveys ja hyvinvointi

Avoimen AMKin opinnoille ilmoittaudutaan p&#228;&#228;s&#228;&#228;nt&#246;isesti verkkokaupassa ja opintomaksu maksetaan ilmoittautumisen yhteydess&#228;.Ilmoittautuminen on sitova.TAMKin tutkinto-opiskelijat ilmoittautuvat Pakin kautta. Heid&#228;t hyv&#228;ksyt&#228;&#228;n avoimen AMKin opintojaksolle, jos ryhm&#228;ss&#228; on tilaa.

suomi

TAMK Pääkampus

Verkko-opinnot

Ilmoittaudu

Koulutus on tarkoitettu sote-alan asiantuntijoille, jotka tähtäävät esihenkilö-, kehittämis- tai johtotehtäviin tai johtotehtävissä jo oleville.Osallistuminen edellyttää soveltuvaa tutkintoa sekä työkokemusta. Koulutus on tarkoitettu sote-alan asiantuntijoille, jotka tähtäävät esihenkilö-, kehittämis- tai johtotehtäviin tai johtotehtävissä jo oleville. Osallistuminen edellyttää soveltuvaa tutkintoa sekä työkokemusta.

• sosiaalialan johtamisen erityispiirteet • eettinen asioiden ja ihmisten johtaminen sosiaalialalla • ihmis- ja asiakaslähtöisyys työyhteisössä ja laadunhallinnassa • Asiakaslähtöinen kehittäminen

TAMK Moodle 11.1.- 2.5.2027.
Tehtävien palautuspäivät ja online-ohjauksen ajankohta tarkentuvat.

Opiskelija • osaa kuvata johtamisen ajankohtaisia erityispiirteitä sosiaalialalla ja osaa etsiä tähän liittyvää luotettavaa tietoa kansallisista ja kansainvälisistä lähteistä. • ymmärtää ja osaa soveltaa eettisen johtamisen käytäntöjä sosiaalialalla ja soveltaa tätä käytäntöön osana palvelujen kehittämissuunnitelmaansa. • osaa koota palvelujen kehittämissuunnitelman sisältäen nykytilan analyysin, kehittämiskohteiden paikantamisen ja tutkitun tiedon soveltamisen kehittämiseen ja sen ohjaamiseen. • osaa ohjata ja vahvistaa eettistä ja kestävää organisaatiokulttuuria osana asiakaslähtöistä palvelujen kehittämistä.

Suositeltava kirjallisuus on näkyvissä oppimisympäristö Moodlessa jo ilmoittautumisaikana. Materiaaleista iso osa on saatavissa verkkokirjastosta.

Toteutussuunnitelma päivittyy 1.10.2026 mennessä. Opintojaksolla käsitellään ajankohtaisia näkökulmia sosiaalialan johtamiseen 2020-luvulla erityisesti eettisen johtamisen näkökulmasta. Opintojakson materiaalien turvin opiskelija syventää osaamistaan ja jäsentää johtamisen linkittymistä ihmislähtöiseen kehittämiseen sosiaalialalla. Hän käy kirjallisuudesta nostamistaan näkökulmista aiheesta ammatillista keskustelua keskustelualueella. Kokoavana tehtävänä on johtamisen ja ihmis- ja asiakaslähtöisen sosiaalipalvelun kehittämisen suunnitelma, jossa opiskelija huomioi sosiaalialan erityispiirteiden lisäksi myös eettiset näkökulmat. Opintojakso on verkko-online -toteutus. Tehtävät ja materiaalit sekä suositeltu kirjallisuus ovat kerralla näkyvissä. Opintojakson voi suorittaa sen aukioloaikana oman aikataulun mukaan. Kokoavana tehtävänä on henkilöstöjohtamisen ja hyvinvoinnin kehittämissuunnitelma, jossa opiskelija huomioi hyvinvoinnin kehittämisen henkilöstöjohtamisen keinoin. Jaksoon sisältyy vapaaehtoinen ja vapaamuotoinen online-tehtäväohjaus ja -reflektio: ajankohta päivittyy tähän. Tiedot tarkentuvat ja toteutussuunnitelma päivittyy 1.10.2026 mennessä.

Eettinen johtaminen ja ihmislähtöinen kehittäminen sosiaalialalla (YAMK-taso) 5 op

Laajuus

Toteutusaika

Hakuaika

Hinta

Kampus

Kaupunki

Opetuksessa käytettävät kielet

Koulutusala

Opetustapa

Opintojen taso

Eettinen johtaminen ja ihmislähtöinen kehittäminen sosiaalialalla (YAMK-taso) 5 op, 5 op

Yhteystiedot

Näin ilmoittaudut

Perumisehdot

Viimeksi katsomasi koulutukset

Eettinen johtaminen ja ihmislähtöinen kehittäminen sosiaalialalla (YAMK-taso) 5 op

Anna palautetta verkkosivuistamme!